Цитата:
Bzzik:
и разговаривать только через адвоката
|
это крайние меры при проявлении крайнего скотства со стороны работодателя. либо же при незнании норм законов о труде и охране труда.
опять же действия варьируютс в зависимости от особенностей законодательства страны.
по идее акт о расследовании несчастного случая в соответствующий орган - медико-социальную експертную комиссию к примеру, должен подать работодатель. если по каким-то причинам он этого не сделал, туда должен обратиться потерпевший с бумажками из больницы/поликлиники.
данная комиссия (либо иной орган) определяет степень утраты трудоспособности и далее рассчитывается компенсация с учетом отраслевой рисковости и характера выполняемых работ согласно классификатора профессий
дальше органы сами подскажут что делать (как вариант адвокат)